派遣社員の経験しかない場合の転職活動の詳細

派遣社員の経験しかない場合の転職活動

投稿者:かずなりさん

派遣社員の転職活動に関して、基本的に派遣社員しか職務経験がない人の場合は、雇用形態にかかわらず転職活動に影響を受けることは決してないので、雇用形態が採用にかかわるなどの心配をしないで転職活動をまい進していけばよいです。
よく派遣社員は正社員と比較されるケースが多いが、雇用形態の多様化で派遣社員が優秀な場合もありえます。
基本的には、面接などにおいて派遣社員として携わった仕事内容と実績を具体的にアピールすればよいだけです。
転職活動は雇用形態という側面より、会社にとって貢献できることなどのやりたいことをとても重視してくるので、派遣社員でも実務で成果を出している部分があれば正社員よりも評価されることは当たり前です、
仕事の経験上において、将来におけるビジョンなどが懸念の材料となっているので、派遣社員としてやってきたことを踏まえて将来へのビジョンをアピールしながらやりたいことをアピールすることが大切です。

2014/06/24 14:56

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投稿者:マイセンさん2014/07/04 17:41

私も派遣社員しかやったことなくて、今回の就職活動で初めて正社員を目指すことになりました。
派遣社員を長くやってるとさばけてる人も結構いるんですよ(^^)昔ならそのまま正社員に格上げしてもらってたみたいなんですけど、今はそういう話も滅多に聞かなくなったんです。そういうことで転職を考えるようになったんです。
あと、就職活動していて思ったのは派遣社員をやってた経歴よりも年齢を気にした方がいいかもしれないということですね。

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